Bem-Estar dos Funcionários Que Protege Sua Empresa
Conformidade NR-1, monitoramento de riscos psicossociais e coaching de bem-estar com IA em uma plataforma. Pronto antes do prazo de maio de 2026.
A NR-1 Está Chegando. A Maioria das Empresas Não Está Pronta.
A partir de maio de 2026, toda empresa CLT brasileira deve identificar, documentar e monitorar continuamente os riscos psicossociais — estresse, burnout, assédio e sobrecarga de trabalho. A maioria das empresas não tem infraestrutura para isso. A alternativa? Contratar psicólogos ocupacionais a R$8.000-15.000/mês ou implementar processos manuais de pesquisa com baixas taxas de participação.
O Abittus substitui isso por uma plataforma que os funcionários realmente querem usar — coaching com IA que gera engajamento diário, monitoramento automático de riscos e relatórios de conformidade gerados com um clique.
O Bem-Estar da Sua Equipe em um Olhar
KPIs em tempo real, indicadores de risco psicossocial e acompanhamento de conformidade — tudo em um painel.
Tudo Que o RH Precisa
Cinco módulos de painel projetados para o olhar matinal, a revisão semanal e o relatório mensal.
Visão Geral
Taxas de participação, humor médio, conclusão de compromissos e alertas ativos — responda 'minha equipe está saudável?' em menos de 5 segundos. Gráficos de pulso de bem-estar mostram tendências por dias, semanas e meses.
Conformidade
Checklist de conformidade NR-1, indicadores de risco psicossocial, geração de relatórios em PDF e retenção de dados por 20 anos. Documentação pronta para auditoria com um clique.
Equipe
Funil de onboarding, tendências de participação, gestão de membros e convites pendentes. Acompanhe a adoção sem ver dados individuais de bem-estar.
Conteúdo
Crie perguntas personalizadas de triagem psicossocial, agende avaliações e envie documentos de base de conhecimento para coaching aprimorado por IA.
Alertas e Configuração
Limites configuráveis para humor, sono, participação e compromissos. Alertas automáticos por email quando tendências declinam. Trilha completa de auditoria de confirmações de alertas.
Funcionando em Um Dia
Sem onboarding complexo. Sem integração de TI necessária. Sua equipe pode usar o abittus hoje.
Crie Seu Grupo
Configure seu grupo com marca própria — seu logo, cores e nome da empresa.
Convide Funcionários
Envie convites por email. Funcionários fazem o onboarding sozinhos em 3 minutos.
Monitore o Bem-Estar
Check-ins diários e coaching com IA geram dados em tempo real para seu painel.
Mantenha-se em Conformidade
Gere relatórios em PDF, responda a alertas e mantenha uma trilha de auditoria de 20 anos.
Sua Marca, Sua Plataforma
Cada grupo de empresa recebe personalização completa de marca própria. Funcionários veem sua marca — seu logo, suas cores, o nome do seu app. Não a nossa.
- Logo personalizado, ícone e nome do app
- Paleta de cores completa — primária, secundária, destaque, fundo e mais
- Configurações de marca para modo escuro e claro
- Múltiplos grupos gerenciados de uma única conta admin
Confiado por empresas inovadoras
Planos Que Crescem Com Sua Equipe
Preço por funcionário. Sem taxas de setup. Cancele quando quiser.
Starter
Para equipes pequenas começando com bem-estar.
- Até 50 funcionários
- Painel corporativo
- 3 coaches de bem-estar com IA
- Check-ins e coaching diários
- Relatórios básicos de conformidade
- Suporte por email
Business
Para empresas em crescimento com necessidades de conformidade.
- Até 500 funcionários
- Tudo do Starter
- Perguntas psicossociais personalizadas
- Upload de base de conhecimento
- Relatórios avançados de conformidade
- Suporte prioritário
Enterprise
Para grandes organizações com requisitos específicos.
- Funcionários ilimitados
- Tudo do Business
- Gerente de conta dedicado
- Acesso à API
- Integração SSO
- SLAs personalizados
Perguntas Frequentes
O que é a NR-1 e como ela afeta minha empresa?
A NR-1 (Norma Regulamentadora No. 1) é uma regulamentação brasileira que, a partir de maio de 2026, exige que todas as empresas CLT incluam a gestão de riscos psicossociais em seu PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos). Isso significa identificar, documentar e monitorar riscos como estresse, burnout, assédio e sobrecarga de trabalho. O descumprimento acarreta multas de R$2.396 a R$6.708 por violação, com multiplicador de 50x para reincidências.
Como o abittus ajuda com a conformidade NR-1?
O Abittus fornece monitoramento contínuo de riscos psicossociais através de check-ins diários dos funcionários (humor, sono, energia), perguntas contextuais personalizadas por IA sobre condições de trabalho e relatórios automatizados de conformidade. O painel corporativo dá ao RH uma visão em tempo real das tendências de bem-estar da equipe, indicadores de risco e alertas — criando a evidência documentada que a NR-1 exige.
Os dados individuais dos funcionários são visíveis para o RH?
Não. Dados individuais de bem-estar nunca são visíveis para administradores. O painel corporativo mostra apenas dados anonimizados e agregados — médias do grupo, tendências e taxas de participação. É necessário um mínimo de 5 membros ativos antes que qualquer análise seja exibida. Isso protege a privacidade dos funcionários enquanto fornece ao RH os dados de conformidade necessários.
Quanto tempo leva a implementação?
A maioria das empresas está operando em menos de um dia. Crie seu grupo com marca própria, convide funcionários por email e eles fazem o onboarding sozinhos em 3 minutos. O painel começa a mostrar dados assim que os funcionários completam seu primeiro check-in.
Podemos personalizar a plataforma com nossa marca?
Sim. Cada grupo de empresa recebe marca própria completa — seu logo, nome do app e paleta de cores completa (primária, secundária, destaque, fundo). Funcionários veem sua marca, não a nossa. Múltiplos grupos podem ser gerenciados de uma única conta admin.
Quais relatórios de conformidade podemos gerar?
O painel gera relatórios mensais ou trimestrais de conformidade em PDF que incluem: taxas de participação, gráficos de tendências de bem-estar, indicadores de risco psicossocial, histórico de alertas com respostas documentadas e uma atestação de conformidade. Os relatórios são datados, atribuídos ao admin gerador e retidos por 20 anos conforme requisitos da NR-1.
Como o abittus é diferente das pesquisas de bem-estar tradicionais?
Pesquisas tradicionais são periódicas (trimestrais ou anuais), têm baixas taxas de resposta e fornecem um retrato pontual. O Abittus oferece monitoramento diário contínuo através de check-ins que levam 30 segundos, coaching com IA que os funcionários realmente querem usar e painéis em tempo real que detectam tendências de declínio antes que se tornem crises.
Quanto custa?
O preço é por funcionário, por mês. Oferecemos os planos Starter (até 50 funcionários), Business (até 500) e Enterprise (ilimitado). Entre em contato com nossa equipe de vendas para um orçamento personalizado baseado no tamanho e necessidades da sua empresa.
Vamos Conversar
Veja como o abittus pode ajudar sua empresa a atender a conformidade NR-1 enquanto melhora genuinamente o bem-estar dos funcionários.
- Demo personalizada do painel corporativo
- Preços customizados para o tamanho da sua equipe
- Avaliação de conformidade NR-1 para sua empresa
Solicitar uma Demo
Veja como o abittus pode ajudar sua empresa a atender a conformidade NR-1.
Pronto para Proteger Sua Empresa?
Fique em conformidade com a NR-1 antes do prazo de maio de 2026. Seus funcionários recebem coaching de bem-estar. Você recebe documentação de conformidade.